СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ ЧЛЕНА ПРОФСОЮЗА

Член профсоюза Восточной территориальной организации Московской городской организации Общероссийского Профсоюза образования

имеет право на:

* Материальную поддержку из Фонда социальной и благотворительной помощи

МГО Общероссийского Профсоюза образования по следующим основаниям:

– свадьба членов профсоюза,

– рождение ребенка,

– несчастный случай в быту,

– нанесение ущерба имуществу,

– ребенок-инвалид в возрасте до 18 лет,

– травма на производстве,

– смерть члена профсоюза.

* Дотации на санаторно-оздоровительное лечение для работников образовательных организаций.

* Дотации по программе «Мать и дитя», детский оздоровительный отдых.

* Льготный отдых в выходные и праздничные дни.

* Бесплатный отдых и обучение в молодежных лагерях Подмосковья, Краснодарского края.

* Дотацию на медицинское обслуживание в поликлиниках ДМС.

* Участие в акции «Соберем первоклассника в школу».

* Участие в акции «Выпускники».

* Льготные билеты и подарки на новогодние представления для детей и молодежи.

* Выездную учебу для членов профсоюзного актива, молодых педагогов.

* Льготное посещение театров, бассейнов, фитнес – клубов.

* Льготное обучение в автошколе по программе «Профсоюз рулит».

* Льготные экскурсионные поездки по программе «Россия – Родина моя».

* Льготные экскурсионные поездки по ближнему и дальнему зарубежью.

* Участие ветеранов педагогического труда в культурно-оздоровительной программе: посещение театров, концертов, экскурсий, музеев, бассейнов.

* Дотации участникам зарубежных программ по обмену опытом.

* Бесплатную юридическую консультацию и льготное юридическое и финансовое сопровождение, «Профконсалтинг».

* Консультации по вопросам охраны труда, оказание помощи по защите прав на охрану труда.

* Обучение председателей ППО, уполномоченных лиц по охране труда с выдачей удостоверений.

* Победители городских конкурсов проходят упрощённую аттестацию для

педагогических работников.

* Бесплатное обучение и повышение профессионального уровня по вопросам охраны труда, профсоюзному менеджменту, экономическим и финансовым вопросам.

* Бесплатную социально-психологическую консультационную помощь в становлении и развитии педагога, развитии коммуникативной компетентности учителя в современных условиях.

* Корпоративную экипировку для участия в массовых  профсоюзных мероприятиях.

* Моральное стимулирование труда:

награждение членов профсоюза окружными и городскими профсоюзными грамотами, благодарственными письмами, сертификатами участия, грамотами ДОНМ.

* Поощрение денежными премиями, ценными подарками и другими профсоюзными наградами за участие в городских и окружных конкурсах и проектах.

* Поощрение подарочными сертификатами председателей первичных профсоюзных организаций к государственным праздникам.

* Именную стипендию для детей членов профсоюза, поступивших в педагогические ВУЗы.

В дополнение к социальному профсоюзному пакету в коллективном договоре образовательного учреждения формируется социальный пакет члена профсоюза конкретного учреждения.

Включается оплата сверхурочной работы, доплаты молодым специалистам, наставникам и другие социальные меры.